Pracovněprávní snídaně: Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele a jak na problematického zaměstnance

V praxi zaměstnavatelů se pravidelně objevují situace, které vyžadují správné uchopení pracovněprávních vztahů a dobře nastavené personální postupy. Jedním z nejčastějších a současně nejnáročnějších témat je práce s problémovým zaměstnancem, ať už jde o nedostatečný pracovní výkon, nevhodné chování nebo závažnější porušování povinností. Správná reakce, důkladná dokumentace a jednotný interní postup jsou klíčové jak pro nápravu situace, tak pro případné ukončení pracovního poměru. 

Současně vstupují do praxe zaměstnavatelů nové administrativní povinnosti. Jednotné měsíční hlášení představuje zásadní změnu v oblasti daní a mezd a ovlivní technický postup, komunikaci s finanční správou i správu zaměstnaneckých dat. Systém klade nové požadavky na přesnost, strukturu podání i koordinaci interních procesů napříč firmou. 

Naše květnová pracovněprávní snídaně propojí právní i daňový pohled a nabídne ucelený přehled nápravných opatření, možností ukončení pracovního poměru, interních šetření i nových pravidel pro provádění měsíčního hlášení. 

Akcí vás provedou naši experti Martina Šumavská, Kristýna Marková a Vladimír Toráč.  

Program   

Právní část: Problémový zaměstnanec 

1. Problematický zaměstnanec 
2. Správná personální praxe 
   • Kategorizace problematického zaměstnance pro volbu vhodného postupu (nedostatečný výkon, nevhodné chování, šikana aj.) 
   • Nápravná opatření, interní šetření, prevence do budoucna 
   • Příprava na ukončení pracovního poměru 
3. Ukončení pracovního poměru 
   • Možnosti ukončení 
   • Doručování 
4. Soudní spor se zaměstnancem 

Daňová část: Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele 

1. JMHZ technicky 
   • Tiskopisy v JMHZ 
   • Identifikátory a způsob komunikace 
   • Dotčené subjekty a oprávnění uživatelé dat 
2. Měsíční hlášení 
   • Struktura podání 
   • Řádné a opravné podání 
   • Vady podání 
   • Postup při existenci více mzdových účtáren 
3. Evidence zaměstnavatelů a zaměstnanců 
4. JMHZ a zahraniční prvek 
5. Sdělení finanční správy – vykazování osvobozených příjmů 
6. Přestupky a sankce 

Kde   

• Grant Thornton   
• budova Parkview, Pujmanové 1753/10a, Praha 4   
• metro C - Pankrác   

Čas    

• 20. 5. 2026, 9:00 - 12:00   

Cena   

• 750,- bez DPH